- کهندل، زهرا. (1391)، تاثیر هوش هیجانی در موفقیت سازمانی. نشریه پیام دریا، شماره 212.
- عیدی، حسین. (1386)، بررسی ارتباط بین هوش هیجانی اعضای هیات علمی و اثربخشی دانشگاههای تربیت بدنی (دولتی) تهران. پایان نامه کارشناسی ارشد دانشگاه تهران
- یارمحمدی منفرد،سعید. (1389)، رابطه هوش هیجانی و رضایت شغلی معلمان تربیت بدنی. نشریه مدیریت ورزشی شماره6 .
- هوی، وین، ک و میکسل، سیسل. ( 1997 )، تئوری تحقیق و عمل در مدیریت آموزشی (ترجمه سید محمد عباسزاده) جلد دوم، چاپ دوم ارومیه، دانشگاه ارومیه، انتشارات انزلی.
- کوزه چیان، هاشم. ( 1389)، رابطه بین ساختار کارآفرینانه و اثربخشی سازمانی در سازمان تربیت بدنی جمهوری اسلامی ایران. نشریه مدیریت ورزشی شماره6 .
- حمیدی، مهرزاد. (1382)، بررسی رابطه بین ساختار سازمانی، اثربخشی و کارآفرینی سازمانی مدیران ستادی سازمان تربیت بدنی. رساله دکتری دانشگاه تهران
- میرزایی، پروین. (1386) معرفی: هوش هیجانی، کتابماه و علوم و فنون. شماره 96، صفحه (85-88)
- منصوری، بهزاد. (1380)، هنجاریابی آزمون هوش هیجانی سیسبر یا شرینگ در بین دانشجویان کارشناسی ارشد دانشگاه های دولتی شهر تهران پایان نامه کارشناسی ارشد. دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه علامه طباطبایی.
- ترابی، منوچهر. (1382)، بررسی رابطه بین هوش هیجانی و عملکرد مدیران میان گروه هتلهای هما. پایان نامه کارشناسی ارشد. دانشکده روانشناسی و علوم تربیتی دانشگاه علامه طباطبایی.
- Cherniss.C.&Goleman D.(1998)، Bringing emotional intelligence to the workplace, Technical Report issued by The Consortium for Research on Emotional Intelligence in Organizations.
- R.R.Rehman(2011)،Rol of Emotional Intelligence of the Relationship among Leadership styles, Decision making styles and organizational performance؛ IJCRB, vol3, no 1.
- M.EMalik(2011)،Th Impact of leader’s Emotional Quotieatoon organizational effectiveness؛ IJBSS. Vol 2. No18
- Brenda, S. (2004)، Participation in decision making: amatter of context? Leadership and organization development jornal, Vol. 25, Iss. 798, P: 496.
- Palmer, B. Wall, M. Bargess, Z. and Stough. C. (2001)، EmotionalIntelligence and Organizational Development Journal. Vol. 22, No. 1, 5-10.
- Golman, D. (1998)، Working with Emotional Intelligence. Ebook
- Goleman, D,Boyatzis,R.&Mckee.A.(1999)، PrimalLeadership: Realizing the Power Of EmotionalIntelligence.Boston: Harvard Business School Press,HumanRelations),pp.97-125
- Zhou, J. & George, J. M. (2003)، A waking Employee Creativity: TheRole of leader emotional Intelligence. The Leadership quarterly, 14, 45,545-568.
- Barsade,S. G.(2000)، The ripple effect: Emotional contagion in groups . working paper: New Haven. CT: Yale University press.
)
